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Diversität und Inklusion in der sozial- und geisteswissenschaftlichen Lehrpraxis
Diversität und Inklusion in der sozial- und geisteswissenschaftlichen Lehrpraxis , Die Themen Inklusion und Diversität nehmen in erziehungswissenschaftlichen Fächern eine besondere Stellung ein: als fachlicher Inhalt und gelebte Haltung. Das Lehrbuch reflektiert anhand unterschiedlicher Konzepte und Erfahrungen, wie sich die beiden Ebenen in der Lehre verknüpfen lassen. Lehrmaterialien runden den Band ab und bieten Unterstützung für die praktische Arbeit. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20231113, Produktform: Kartoniert, Redaktion: Rottlaender, Eva-Maria, Seitenzahl/Blattzahl: 197, Keyword: Curriculum; Diversity Studies; Gender-Pay-Gap; Heterogenität; Hochschuldidaktik; Hochschullehre; Intersektionalität; Lehrbuch; Lehre; Lehrpraxis; Praxis; Rassismus; Seminar; Soziale Arbeit; Vielfalt; Vorlesung, Fachschema: Bildungssystem~Bildungswesen~Sozialeinrichtung~Inklusion~Inklusion / Unterrichtsmaterial~Studium~Didaktik~Unterricht / Didaktik, Fachkategorie: Bildungssysteme und -strukturen~Sozialwesen und soziale Dienste~Hochschulbildung, Fort- und Weiterbildung~Didaktische Kompetenz und Lehrmethoden, Bildungszweck: für die Hochschule~Lehrbuch, Skript, Warengruppe: TB/Erziehung/Bildung/Allgemeines /Lexika, Fachkategorie: Bildungsziel Inklusion, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: UTB GmbH, Verlag: UTB GmbH, Verlag: UTB GmbH, Produktverfügbarkeit: 02, Länge: 240, Breite: 170, Höhe: 12, Gewicht: 395, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783838560212, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0025, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,
Preis: 35.00 € | Versand*: 0 € -
Lautlose Hundepfeife 400m Reichweite groß
70270150 Lautlose Hundepfeife 400m Reichweite groß
Preis: 4.90 € | Versand*: 5.95 € -
Sogo Mini Insektenvernichter Reichweite 20m2
Elegantes Design Spezielle UV-A-Lampe 2x 8W zum Anlocken von Insekten, die beim Berühren der Hochspannungsgitter getötet werden lange LED Lebensdauer 10.000 Stunden Direktes Einstecken in die Steckdose Robuste Konstruktion ABS-Kunststoffabdeckung
Preis: 19.99 € | Versand*: 5.95 € -
MALOSSI Kit über Reichweite Kymco AK550
Dieses neue Übertragungssystem nutzt die Malossi-Elemente, die bereits seit letztem Jahr im Handel sind, und fügt einige innovative Details hinzu, um das gesamte System für die großen Mächte geeignet zu machen, die auf dem Spiel stehen. Dieses neue System konzentriert sich auf die neue feste Riemenscheibe 'Fixed Pulley' des Drehmomentkorrektors, dessen Durchmesser erhöht wird, und die technologischen Eigenschaften avantgardistisch. Der obere Durchmesser dieser Riemenscheibe ermöglicht es, einen Bereich des Übersetzungsverhältnisses im Vergleich zur ursprünglichen Riemenscheibe, deren Außendurchmesser etwas kleiner ist, zu erhöhen. Die Techniker von Malossi haben sich auch um das Detail der Realisierung dieser Riemenscheibe gekümmert, indem sie spezielle Materialien und eine Art thermochemische Behandlung verwendet haben, die eine sehr hohe Verschleiß- und Abriebfestigkeit sowie eine beträchtliche Oberflächenhärte gewährleisten. Diese neue feste Riemenscheibe wurde für eine perfekte Funktion hergestellt, wenn sie mit dem bereits in Produktion befindlichen Malossi-Drehmomentkorrektor (Torque Driver) verbunden ist, der den gleichen Durchmesser wie die feste Riemenscheibe hat. Um die Fähigkeiten des neuen Drehmomentverstellers und die jetzt verfügbaren Leistungen von Wettbewerbsfahrzeugen voll auszuschöpfen, wurde ein neuer Malossi-Wellenriemen aus Kevlar® (K-Riemen) eingeführt. Sein Abschnitt wird vergrößert und seine Länge wurde angepasst, um maximale Effizienz unter allen Betriebsbedingungen zu gewährleisten. Um die Erneuerung des Übertragungssystems abzuschließen und alle technischen Eigenschaften auszuschöpfen, hat Malossi auch den Multivar-Antrieb angepasst, indem er ihn mit neuen Schienen für die Rollen sowie einer neuen Nabe ausgestattet hat. Dieser neue Antrieb ist die Weiterentwicklung früherer Generationen, geboren aus der tiefen Erfahrung, die auf den Wettkampfstrecken gesammelt wurde, und der jetzt verfügbaren Cad-Cam-Technologie, die es ermöglicht, technische Ergebnisse zu erzielen, die dem höchsten Niveau entsprechen. Die patentierte Delta Clutch verstellbare Kupplung und die mit Malossi Wing Clutch Bell verstärkte Kupplungsglocke vervollständigen das OVER RANGE-System. | Artikel: MALOSSI Kit über Reichweite Kymco AK550
Preis: 632.34 € | Versand*: 3.99 €
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Wie können Unternehmen erfolgreich Diversität und Inklusion in ihren Arbeitsplatz integrieren? Welche Maßnahmen sind effektiv, um Vielfalt und Gleichberechtigung in der Belegschaft zu fördern?
Unternehmen können erfolgreich Diversität und Inklusion fördern, indem sie gezielte Recruiting-Strategien implementieren, Schulungen zur Sensibilisierung anbieten und eine offene und inklusive Unternehmenskultur fördern. Effektive Maßnahmen sind unter anderem die Einführung von Diversity- und Inklusionsbeauftragten, die Schaffung von diversen Führungsteams und die Implementierung von flexiblen Arbeitsmodellen zur Förderung der Work-Life-Balance. Zudem ist es wichtig, regelmäßige Feedback- und Evaluationsmechanismen einzuführen, um den Fortschritt in Bezug auf Diversität und Inklusion zu überwachen und anzupassen.
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Wie kann die Gesellschaft gemeinsam gegen Diskriminierung vorgehen und für mehr Gleichberechtigung und Respekt sorgen?
Indem sie sich für Vielfalt und Inklusion einsetzt, Diskriminierung aktiv bekämpft und für gleiche Rechte für alle Menschen eintritt. Durch Sensibilisierungskampagnen und Bildungsarbeit können Vorurteile abgebaut und ein respektvoller Umgang miteinander gefördert werden. Wichtig ist auch, dass Betroffene von Diskriminierung unterstützt und gestärkt werden, damit sie sich gegen Ungerechtigkeiten zur Wehr setzen können.
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Wie können Unternehmen ihre Integration von Vielfalt und Inklusion verbessern?
Unternehmen können ihre Integration von Vielfalt und Inklusion verbessern, indem sie gezielte Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen für Mitarbeiter anbieten. Sie sollten aktiv nach diversen Talenten suchen und eine inklusive Unternehmenskultur fördern. Zudem ist es wichtig, klare Richtlinien und Maßnahmen zur Förderung von Vielfalt und Inklusion zu implementieren und regelmäßig zu überprüfen.
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Welche Bücher zum Thema Diversität empfehlen Sie für mehr Vielfalt und Inklusion in der Literatur?
"Mein Vater war ein Mann an Land und im Wasser ein Walfisch" von Michelle Steinbeck, "Americanah" von Chimamanda Ngozi Adichie und "Die Farbe Lila" von Alice Walker.
Ähnliche Suchbegriffe für Reichweite:
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Grothe MISTRAL WR Repeater Reichweite 500m
Grothe MISTRAL WR Repeater zur Reichweitensteigerung bis zu 20 Sender anlernb. Batt 2x1,5V o. 8-12V~= Passend zu Gongs Mistral Reichweite 500 Meter 83 x 85 x 30 mm Kurzbeschreibung Der Signalwiederholer für die Sender der Mistral Serie. Er dient zur Reichweitensteigerung der Mistral Sender. Produktmerkmale Funk-Signalwiederholer Farbe: Kunststoff weiß für alle MISTRAL Sender 500m* Reichweite, 868,35 MHz Technische Daten 500m* Reichweite Sendefrequenz 868,35 MHz Spannungsversorgung: Batterien 2 x 1,5V AAoder 8-12V=/~ (über Klemme) 20 Sender anlernbar Einsatz im Innenbereich. Hinweis *Mauern, Türen, Metallteile etc. können die Reichweite merkbar reduzieren! Max.: 2 Repeater hintereinander verbinden
Preis: 77.45 € | Versand*: 6.90 € -
GI-50 C, Hohe Reichweite, Tintenflasche, Cyan
GI-50 C, Hohe Reichweite, Tintenflasche, Cyan
Preis: 14.96 € | Versand*: 6.96 € -
Steinel sensIQ - Bewegungsmelder 300°, Reichweite 20m, weiß
Steinel sensIQ Farbe: weiß König der Bewegungsmelder. Referenzklasse rundum. Die meisten Bewegungsmelder harren unauffällig an Wand und Decke. Der sensIQ ist anders. Sein Design ist so spektakulär, dass er damit zum stilvollen Aushängeschild jeder Fassade wird, das unweigerlich anerkennende Blicke auf sich zieht. Hinter der international ausgezeichneten Form steckt intelligente Technologie, die so gut wie alles in den Schatten stellt. Einzigartig, die Erfassungsweiten der vier Pyrosensoren können mit Drehreglern bequem in drei Richtungen skaliert werden – anstatt mit Abdeckblenden, wie bei den meisten anderen Bewegungsmeldern üblich. Durch das Potentialfrei-Modul sind weitere Funktionen möglich und mit der neu erhältlichen eNet-Variante können Sie den Sensor in bestehende eNet-Funknetze einbinden. Kurzbeschreibung: - Für außen und innen - ideal für Hauseingänge, Laderampen - bis 5 m Montagehöhe - 4-fach Sensorsystem zur Optimal-Überwachung im 300° Erfassungswinkel - 20 m Reichweite (tangential) - metergenaue Reichweiteneinstellung in 3 unabhängige Richtungen - starkes Relais für hohe Schaltleistung - Fernbedienung und Eckwandhalter inklusive. Technische Daten: Abmessungen (L x B x H): 172 x 113 x 144 mm Ausführung: Bewegungsmelder Netzanschluss: 220 – 240 V / 50 – 60 Hz Sensortyp: Passiv-Infrarot Einsatzort: Außenbereich, Innenbereich Montage: Wand, Decke, Ecke Montageart: Aufputz Montagehöhe: 2,00 – 5,00 m Unterkriechschutz: Ja Erfassungswinkel: 300° mit 180° Öffnungswinkel Einstellungen via: Fernbedienung, Potis, Smart Remote Vernetzung: Ja Art der Vernetzung: Master/Master Teach-Funktion für Ansprechhelligkeit: Nein Dämmerungseinstellung: 2-2000 lx Zeiteinstellung: 5 Sek. - 15 Min. Schutzart (IP): IP54 Temperatur: -20 - +50 °C Leistungen: ohmsche Last, z. B. Allgebrauchslampe: 2500 W Leuchtstofflampen unkompensiert: 1000 VA Leuchtstofflampen reihenkompensiert: 1800 VA Leuchtstofflampen parallelkompensiert: 500 VA Schaltausgang 1, Niedervolt Halogenlampen: 2300 VA LED Lampen: 16 W LED Lampen > 2 W: 64 W LED Lampen > 8 W: 64 W
Preis: 133.76 € | Versand*: 6.90 € -
GivEnergy Drahtloses RS485 Funkgerät mit großer Reichweite
GivEnergy Drahtloses RS485 Funkgerät mit großer Reichweite Artikel-Nr.: GIV-OBM-LORA-223 Anzeige - Energy Meter Drahtloses Modbus-Funkgerät mit großer Reichweite Das drahtlose OBM-LoRa-223 Funkgerät mit großer Reichweite ermöglicht Ihnen den Anschluss von RS485 Modbus Geräten über weitere Entfernungen, bei denen es unpraktisch oder unmöglich ist, Datenkabel zu verlegen. Die Funkgeräte können an mehrere Geräte und mehrere Funkgeräte untereinander angeschlossen werden.
Preis: 199.00 € | Versand*: 0.00 €
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Was ist der Unterschied zwischen Diskriminierung und Diversität?
Diskriminierung bezieht sich auf die Benachteiligung oder Ungleichbehandlung von Personen aufgrund bestimmter Merkmale wie Geschlecht, Hautfarbe oder Religion. Diversität hingegen bezieht sich auf die Vielfalt von Menschen in einer Gruppe oder Organisation, unabhängig von ihren Merkmalen. Während Diskriminierung negativ ist und zu Ungerechtigkeit führt, fördert Diversität die Einbeziehung und Anerkennung unterschiedlicher Perspektiven und Erfahrungen.
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Wie beeinflussen Stellenausschreibungen den Arbeitsmarkt und die Arbeitsplatzdynamik in Bezug auf Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion?
Stellenausschreibungen können den Arbeitsmarkt und die Arbeitsplatzdynamik beeinflussen, indem sie die Vielfalt der Bewerberpool erhöhen. Indem sie gezielt nach Kandidaten mit unterschiedlichem Hintergrund suchen, tragen sie zur Chancengleichheit bei und fördern die Vielfalt am Arbeitsplatz. Durch die Betonung von Inklusion in Stellenausschreibungen können Unternehmen ein Umfeld schaffen, in dem alle Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit oder anderen Merkmalen gleiche Chancen haben. Letztendlich können Stellenausschreibungen dazu beitragen, dass Unternehmen eine vielfältige und inklusive Arbeitskultur aufbauen, die die Produktivität und Zufriedenheit der Mitarbeiter steigert.
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Was sind die wichtigsten Maßnahmen, um Diskriminierung in der Gesellschaft zu bekämpfen und für mehr Gleichberechtigung und Chancengleichheit zu sorgen?
1. Sensibilisierung und Aufklärung über verschiedene Formen von Diskriminierung. 2. Gesetzliche Maßnahmen zur Bekämpfung von Diskriminierung und Förderung von Gleichberechtigung. 3. Förderung von Diversität und Inklusion in allen Bereichen der Gesellschaft.
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Herrscht in den USA Gleichberechtigung und Chancengleichheit?
In den USA gibt es Gesetze und Bestimmungen, die die Gleichberechtigung und Chancengleichheit fördern sollen. Allerdings gibt es immer noch Ungleichheiten und Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Rasse, sexueller Orientierung und anderen Faktoren. Es gibt weiterhin Bemühungen, diese Ungleichheiten zu bekämpfen und eine gerechtere Gesellschaft zu schaffen.
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